日立、米Ｓａｂａ社と提携し戦略的な人材育成を支援するサービスを提供
企業の戦略的な人材マネジメントを支援するために
日立と米国Ｓａｂａ社が提携
～企業の人材育成における業務の可視化を支援～
株式会社日立製作所（本社：東京都千代田区、執行役社長：古川 一夫／以下、日立）と企業向け人材育成関連サービスの大手、Ｓａｂａ Ｓｏｆｔｗａｒｅ Ｉｎｃ．（サバ・ソフトウェア社、本社：米国サンフランシスコ、会長兼ＣＥＯ：ボビー・ヤズダニ／以下、Ｓａｂａ社）は、このたび、戦略的な人材マネジメントサービスに関し、提携することで合意しました。
今回の提携により、日立は、Ｓａｂａ社が提供するＨＣＭ＊１パッケージソフトウェア「Ｓａｂａ Ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅ Ｓｕｉｔｅ」を活用し、人材戦略の立案支援から運用アウトソーシングまで含めた戦略的な人材育成を支援するサービスの提供を４月５日から開始します。また、Ｓａｂａ社は、グローバル企業を中心に世界１５０ヶ国、１１００社を超える企業で採用実績のある本ソフトウェアの日本市場における販売を強化します。
＊１：ＨＣＭ（Ｈｕｍａｎ Ｃａｐｉｔａｌ Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ）：人材を価値を生み出す資産としてとらえ、戦略的に管理・育成すること。
昨今、労働人口の変化や雇用の多様化などの要因により、企業にとって、人材育成は重要な経営課題の１つとなっています。そのため、人材を計画的かつ継続的に育成し、効率的な活用を実現する戦略的な人材育成の仕組みが求められています。
日立は、人材育成プロセスの改革を目指したコンサルティングから、「Ｓａｂａ Ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅ Ｓｕｉｔｅ」を活用した人材マネジメントのための基盤システムの構築、さらには運用アウトソーシングまで一貫したサービスを提供していきます。
Ｓａｂａ社は、１９９７年からＨＣＭパッケージソフトウェア「Ｓａｂａ Ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅ Ｓｕｉｔｅ」の提供を開始し、大手金融機関をはじめ、自動車メーカーなどのグローバル企業を中心に世界中で導入されているなど、人材育成関連サービス事業において高い実績があり、本提携により、「Ｓａｂａ Ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅ Ｓｕｉｔｅ」の日本市場での拡販を進めます。
今後も、日立とＳａｂａは、社員のスキルを可視化することにより効果的な教育や適材適所の人材配置を実現する製品やサービスの開発に注力し、企業の戦略的な人材育成を支援していきます。
◆Ｓａｂａ Ｓｏｆｔｗａｒｅ Ｉｎｃ．について
Ｓａｂａ Ｓｏｆｔｗａｒｅ Ｉｎｃ．（ＮＡＳＤＡＱ：ＳＡＢＡ）は、１９９７年に設立され、最先端のＨＣＭにおけるソフトウェアとサービスを提供しております。企業にとって最も重要な資産である「人財」の価値、及び能力開発を高めるソリューションとして企業の競争力強化につなげていきます。
◆「Ｓａｂａ Ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅ Ｓｕｉｔｅ」について
「Ｓａｂａ Ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅ Ｓｕｉｔｅ」は、個人・組織のスキル把握、目標とのギャップにもとづいた教育など、個人の教育を、人材戦略に沿って計画的に管理することができるソフトウェアです。本ソフトウェアにより、企業はｅラーニングなどの研修の効果を定量的に分析できるほか、海外を含む最新の人材や組織の情報を一元的に管理することが可能となるため、適材適所の人材配置など戦略的な人材の育成とその活用を実現することができるようになります。
◆関連情報
日立人材戦略ソリューションに関するホームページ
http://www.hitachi.co.jp/Prod/el/
Ｓａｂａ Ｓｏｆｔｗａｒｅ Ｉｎｃ．ホームページ
http://japan.saba.com/
◆他社所有商標に関する表示
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